但在法律上却不是这样，甚至有些与自己没有血缘关系的人也会被法律拟制为直系亲属。

根据《民法典》第一千零四十五条，首次在法律上明确、清晰地定义了三类关系：

1、配偶、血亲和姻亲为亲属。

2、配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女为近亲属。

3、配偶、父母、子女和其他共同生活的近亲属为家庭成员。

所以从法律法规中可以看出，亲属是指配偶、血亲和姻亲。配偶，就不用说，也就是你旁边的老公、老婆。这里仔细说一下血亲和姻亲。血亲，也叫直系血亲，是指有直接血缘关系的亲属。这个亲属与现在大家普遍认识的亲属概念是接近的，包括你的父母、祖父母（含外祖父母）、子女、孙子女。姻亲，也叫直系姻亲，是指配偶的直系血亲。包括公公婆婆、岳父岳母。

但要注意的是，目前除了有自然血亲，还有法律拟制的直系血亲，因收养关系的设立而形成的养父母与养子女、养祖父母与养孙子女，和因生父再娶或生母再嫁而形成的继父母与继子女。他们之间没有血缘关系，但因道德而形成的法律关系。

另外，普及一下刑法和行政法，近亲属的范围是与民法有差异的。根据《刑事诉讼法》的规定，刑事诉讼中的近亲属包括：配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹。根据最高法的司法解释，行政诉讼中的近亲属包括：配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母（含外祖父母）、孙子女、外孙子女和其他具有扶养、赡养关系的亲属。

可能有人会问，为什么不同部门的法律要制定不同的亲属范围呢？这是因为当事人因瘫痪、昏迷或失踪等原因无法行使相关权利时，近亲属是可以在一定范围内代替当事人行使权利。

刑法和行政法可能离我们太远，但民法上的亲属关系最直接会影响遗产继承顺序！

根据《民法典》第一千一百二十七条　遗产按照下列顺序继承：

（一）第一顺序：配偶、子女、父母；

（二）第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。

因此，理清法律上的亲属关系，有助于我们享受和履行自身的权利和义务。

报考公务员和事业单位，基本程序是先笔试再面试，面试合格后查档政审，然后体检，最后公示录用。整个招录过程，政审是必不可少的环节。

所谓政审，顾名思义就是政治审查，主要审查甄别个人政治表现及其家庭成员的政治面貌、刑事民事、诚信记录。部分特殊岗位如安全部门，还会扩大审查范围，延伸到报考人直系三代以内的亲属，查看其政治成分，是否有违法、刑事犯罪记录，是否有危害国家安全的行为，是否存在不诚信记录，是否有家人及亲属正在服刑，等等。只要有类似记录，公务员招录机关会综合岗位情况综合研判，一旦认为会对岗位、工作和国家安全造成危害的，都将取消录用。

公务员不同岗位政审要求不尽相同。最严格的莫过于安全部门，所有岗位都要求查看三代，不容丝毫“政治污点”，违法犯罪记录。其次是保密机要岗位，政审要求类似安全部门岗位，略微宽松。接下来是公检法司岗位，一般只要本人和家庭成员无政治问题、刑事犯罪记录即可。其他的普通岗位，只要本人没有违法犯罪记录、失信记录或政治问题，其家人只要不存在政治问题，都不影响录用。但在同等条件下，有家庭成员存在违法犯罪记录或失信行为，相比家庭成员清白记录良好者，在政审过程中会处于劣势，或多或少会对最终的录用产生一定的影响。

在我国，政法机关对于政审的要求是比较高的，比如法院、检察院、公安局、纪委等，报考这些单位的时候，如果有亲属有犯罪记录都会有影响；还有一些单位如国安局、保密办等涉及相关秘密信息较多的单位政审也是比较严格的。其他大多数单位的政审只是按照流程走一遍，只要个人没有犯罪等严重问题正常是不会影响录取的。

相对而言，事业单位的政审要宽松许多，基本上只要本人和家庭成员不出现政治问题，本人没有违法犯罪记录和不诚信行为，都不影响录用。但和公务员一样，在同等条件下，家庭成员记录良好者要比有污点的更具优势。

随着社会的发展，未来公务员或事业单位招录对个人诚信问题会更加看重，这里面包括违法犯罪记录、个人金融贷款还款记录等方面。因此，如果你还想考公务员，就要珍惜个人诚信，包括家庭成员也是如此。