一般来说，经理人就是指将企业经营管理做为一项长期性岗位，具有一定的职业道德和专业能力，并把握企业经营管理的承包权，即职业经理人系统化的人。

一般来说，经理人是靠工作能力和主要表现用餐的人，而不是靠金融资本。她们是人力资源市场中最有魅力、最有发展前途的阶级，是公司高层住宅管理方法的技术骨干。她们能够应用自身的企业经营管理专业知识和综合性管理能力及其丰富多彩的社会经验为公司出示管理服务，担负起维护保养和提升公司财产使用价值的义务。她们最重要的重任是经营和管理公司，使公司可以得到 较大 的经济收益和社会经济效益。

作为一名经理人，他务必具有较高的个人修养、较高的专业能力和管理水平、极强的工作责任心、创新精神、创新精神和市场竞争精神实质、坚韧不拔的恒心、信心和极强的工作责任心、判断力、管理能力、丰富多彩的工作经历和浓厚的理论基础、协调工作工作能力及其熟识人的工作能力。就专业知识来讲，经理人务必具有硬专业知识、软专业知识和社会发展专业知识。这种是推动一个人变成经理人的基础标准和关键确保。

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